Transformation by planning
Bedrijven concurreren niet met bedrijven, maar supply chains met supply chains.
In de dynamische wereld van vandaag de dag veranderen de vereiste competenties continu. Bij een sterke supply chain organisatie is het vinden van complementaire teamleden misschien wel de belangrijkste uitdaging. Als dit lukt kan het bedrijf noodzakelijke transformaties doormaken en daardoor relevant blijven in de markt. Talentonwikkeling vraagt daarom bij veel bedrijven om een andere aanpak.
Wilt u hierbij betere keuzes maken?
Bedrijven concurreren niet met bedrijven, maar supply chains met supply chains.
In de dynamische wereld van vandaag de dag veranderen de vereiste competenties continu. Bij een sterke supply chain organisatie is het vinden van complementaire teamleden misschien wel de belangrijkste uitdaging. Als dit lukt kan het bedrijf noodzakelijke transformaties doormaken en daardoor relevant blijven in de markt. Talentonwikkeling vraagt daarom bij veel bedrijven om een andere aanpak.
Wilt u hierbij betere keuzes maken?
Over ons
Of u nu een tijdelijke of vaste medewerker zoekt: Inspired-Talent zorgt voor de beste match bij elke functie.
Als betrokken partner zijn we proactief in het onderhouden van ons netwerk. We willen mensen en hun behoeften begrijpen. Hierdoor weten we goed wat er speelt in de industrie én op persoonlijk niveau. Binnen werving en selectie staat de culturele en persoonlijke match voorop. Om de ideale match tussen klant en kandidaat te kunnen maken, combineren wij onze supply chain kennis met onze kennis van organisaties en mensen. Wij recruiten de juiste mensen die bijdragen aan de transformatie van uw supply chain en daarmee uw bedrijf succesvoller maken. Als gespecialiseerd bureau kunnen we goed meedenken met al uw uitdagingen.
Blogs
Precies zeven jaar geleden begon Maarten Peeters als eerste trainee bij Inspired-Talent. Dit
Wat ze over ons zeggen
"Wat opviel was de snelheid waarmee de trainee zich de processen en systemen eigen gemaakt heeft en de hoge mate van professionaliteit, ondanks het feit dat het haar eerste werkervaring was."
"Inspired-Talent is pragmatisch en ‘no nonsense’ en kenmerkt zich door inhoudelijke kennis van Supply Chain. Het had een meerwaarde om van tevoren te sparren over de opdracht en voor te bereiden op de gesprekken."
“SIM is bevoorrecht dat zij met Inspired-Talent heeft mogen samenwerken de afgelopen jaren. Ondanks de complexiteit in de opdrachten, waar supply chain, sustainability en technologie samenkomen, hebben ze van iedere opdracht een succes weten te maken."
"Door de persoonlijke contacten van Inspired-Talent ben ik in een functie beland waar ik anders waarschijnlijk niet terecht was gekomen. Het heeft me de kans geboden een managementpositie in te vullen, wat mijn ambitie was."
"Wij hebben Inspired-Talent benaderd voor het vinden van een gedreven allround Supply Chain/Logistiek manager. Dankzij hun netwerk en ervaring binnen logistiek, hebben we in een korte tijd een hele goede match kunnen vinden."
"Inspired-Talent doet zoveel meer dan opdrachten voor trainees regelen. De persoonlijke betrokkenheid en begeleiding die ik kreeg is uniek."
"Wat mij het meest is bijgebleven is het enthousiasme en het plezier. De kandidaten waren in no time thuis in de organisatie, waren in voor een feestje en werkten mee aan de verbinding en motivatie van de diverse afdelingen."
“Wij zijn bezig met een transitie naar de toekomst. We hebben ingezet op een waarde gedreven cultuur en het toevoegen van actuele competenties binnen Operations en Supply Chain. Inspired luistert goed, beweegt mee en heeft hierdoor meerdere rollen succesvol voor ons ingevuld. Dit heeft ons geholpen om op weg te gaan naar een mooie toekomst”
"Als je met Inspired-Talent werkt wordt er door hen ook veel aandacht besteed aan het begeleiden van de opdracht en de trainee. Hierdoor is de invulling van de opdracht nog completer geweest."